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招聘广告里提到的薪酬待遇和劳动合同一样有法律约束力吗？答案是否定的。但招聘广告不具法律约束力，就可以随意承诺吗？面对真假难辨的招聘广告，求职者该如何应对？
专业律师建议求职者，签订书面合同时，一定仔细阅读合同条款，特别是薪酬待遇条款是否有清晰的说明，以此作为日后纠纷的重要法律凭证。
疫情之下，居家办公，法院不停，律所不停.线上委托、线上立案、线上开庭已是常态，不要让疫情成为你犹豫不决的借口.如果自己都不为自己争取，别人为什么要让你？人性是利己的！法律也不保护躺在权利上睡觉的人
合同审查并非合同文本审查，律师在对合同文本进行实质审查之前，需要搞清楚几个前提问题，即在何种情形下进行合同审查和修改。否则，审查修改后的合同的适用性和可接受程度将大打折扣。
👏感谢芦总的信任和委托，河南省正阳县建筑工程案，收到判决书，赢得3586708元，本案诉讼受理费由被告公司承担✊✊
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